Виктории Ковалевой из Константиновки в следующем году исполнится 60 лет, и придет время выхода на пенсию по возрасту. Но на тот момент у нее будет только 27 лет рабочего стажа, а нужно - 29 лет.
Так случилось, что женщину несколько раз сокращали по основному месту работы, и она становилась на учет в центр занятости. Но входит ли период нахождения на учете в Центре занятости в страховой стаж и на каких основаниях?
На этот вопрос по просьбе журналиста ответила начальник отдела обслуживания граждан сервисного центра г. Константиновка Елена Гавриш.
В страховой стаж входит только период получения пособия по безработице в центре занятости. С 2004 года это делается по данным персонифицированного учета без личного обращения граждан в органы Пенсионного фонда.
До 2004 года период получения пособия засчитывается в страховой стаж по записи в трудовой книжке или по справке, выданной в центре занятости.
Комментарии